1.0Çiğdem Güven Management Consulting & Coaching & Mentoring Serviceshttps://www.cigdemguven.com/tr/Kurumsal Hayatın Sessiz Sorunu: Öğrenmeyen Organizasyonlar | Çiğdem Güven Management Consulting & Coaching & Mentoring Servicesrich600338<blockquote class="wp-embedded-content" data-secret="w5G4JAmrqn"><a href="https://www.cigdemguven.com/tr/yazilar/kurumsal-hayatin-sessiz-sorunu-ogrenmeyen-organizasyonlar/">Kurumsal Hayatın Sessiz Sorunu: Öğrenmeyen Organizasyonlar</a></blockquote><iframe sandbox="allow-scripts" security="restricted" src="https://www.cigdemguven.com/tr/yazilar/kurumsal-hayatin-sessiz-sorunu-ogrenmeyen-organizasyonlar/embed/#?secret=w5G4JAmrqn" width="600" height="338" title="“Kurumsal Hayatın Sessiz Sorunu: Öğrenmeyen Organizasyonlar” — Çiğdem Güven Management Consulting & Coaching & Mentoring Services" data-secret="w5G4JAmrqn" frameborder="0" marginwidth="0" marginheight="0" scrolling="no" class="wp-embedded-content"></iframe><script type="text/javascript">
/* <![CDATA[ */
/*! This file is auto-generated */
!function(d,l){"use strict";l.querySelector&&d.addEventListener&&"undefined"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!/[^a-zA-Z0-9]/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret="'+t.secret+'"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret="'+t.secret+'"]'),c=new RegExp("^https?:$","i"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display="none";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute("style"),"height"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):"link"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute("src")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener("message",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener("DOMContentLoaded",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll("iframe.wp-embedded-content"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute("data-secret"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+="#?secret="+t,e.setAttribute("data-secret",t)),e.contentWindow.postMessage({message:"ready",secret:t},"*")},!1)))}(window,document);
//# sourceURL=https://www.cigdemguven.com/includefiles/js/wp-embed.min.js
/* ]]> */
</script>
https://www.cigdemguven.com/medias/2026/04/cigdem-guven-sessiz-sorun.jpg1232864Şirketler hata yapar. Bu doğaldır. Hatta hata yapmayan bir organizasyon çoğu zaman risk almayan, dolayısıyla gelişmeyen bir organizasyondur. Asıl sorun hata yapmak değil, aynı hatayı tekrar etmektir. Bugün kurumsal hayatın en az konuşulan ama en yaygın problemlerinden biri tam da burada başlıyor: öğrenmeyen organizasyonlar. Dışarıdan bakıldığında süreçler işler, toplantılar yapılır, raporlar hazırlanır. Her şey sistemli ve kontrollü görünür. Ancak aynı sorunlar, farklı başlıklar altında yeniden ve yeniden ortaya çıkar.